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这家美企公开拒收中国程序员?连自家员工都惊了
2019-11-06 03:38  点击:167

原标题:GitLab公开拒收中国程序员?员工:我们自己都惊了

[文/观察者网 齐倩]

日前,作为全球第二大开源代码托管平台的GitLab,在社区网站发布文章,称考虑到“当前地缘环境”,公司准备启用“工作国家/地区封锁(job family country block)”。

“封锁”生效后,将对现员工的居住地进行限制、且不再面向特定国籍公民提供岗位。该公司指名道姓地,“特定国家”就是中国和俄罗斯。

这家美企一直将“每个人都可以贡献代码”作为企业文化。但是,很明显,中俄两国并不在该司“每个人”的名单之中。

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“每个人都可以贡献代码”,但不包括中俄

“这是最人道的方案”?

这篇名为《建立工作国家/地区封锁》的文章,由GitLab副总裁埃里克·约翰逊(Eric Johnson)于10月中旬发布在官网的“议题(Issue)”讨论区。

约翰逊指出,领导团队决定为“能够接触客户数据”的员工提供一个“工作国家区块”。但是在“一些企业客户表达关切”之后,公司考虑到“当前地缘环境”,特别指出将中国和俄罗斯排除在外。

决议正式执行后,该公司将“遵循形势下的行业普遍做法”:在招聘过程中,不向中、俄两国公民提供岗位;同时,将禁止现员工前往这两个国家,否则将面临停职。

但约翰逊否认“区块封锁”的决议属于歧视,甚至还宣称这是“最人道”的解决方案。因为这样一来,他们就不必被迫在工作团队中制造“二等公民”。而且所有限制地区以外的员工,都可以100%履行职责。

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《建立工作国家/地区封锁》官网截图(下同)

更重要的是,文章指出,这一方案对现有员工没有任何影响!但事实真的如此吗?

决定如此荒谬,自家员工都惊呆了!

该“议题”一经发出,便引起广泛争议,GitLab员工纷纷在官网讨论区表达意见。

GitLab自家的全球风险与合规总监凯瑞丝(Candice Ciresi)都惊呆了,留言表示看不懂什么情况,质疑哪条法律要求“把这俩国家摘出来”?她对公司针对中俄的行为不解,认为仅仅是因为政治环境使然的话,这与公司原则相悖。

这家美企公开拒收中国程序员?连自家员工都惊了

随后,二者在评论区展开交锋。

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